Федеральное законодательство
Главная книга
Бюллетень

Семинары

Сентябрь 2025
ПнВтСрЧтПтСбВс
1
6
7
8
13
14
15
17
19
20
21
26
27
28
     

17.09.2024

Минтруд: когда срок предупреждения об увольнении истек, задерживать работника нельзя

После окончания срока предупреждения об увольнении сотрудник вправе перестать выполнять обязанности. Ведомство напомнило, что никакие причины, в т.ч. денежный долг или необходимость доделать начатые дела, не могут служить основанием, чтобы задерживать специалиста. В последний день работы нужно среди прочего выдать ему трудовую книжку и произвести окончательный расчет.

Сотрудник вправе предупредить об уходе не только в период работы, но и во время отпуска или больничного. Дата предполагаемого увольнения также может приходиться на эти периоды. Направить заявление допустимо в том числе по почте заказным письмом.

Оформить увольнение по собственному желанию поможет путеводитель.

Яндекс.Метрика
ООО "Консультант Норд"
163000, Архангельская обл., г. Архангельск, Троицкий пр-кт, дом 63, офис 60, 8 (8182) 65-51-04

Политика обработки персональных данных
Создание сайта LunaCraft