Вебинар «Премии и дисциплина труда: риски и споры с работниками» (новые разъяснения и судебная практика) НОВЫЙ»

«Премии и дисциплина труда: риски и споры с работниками» (новые разъяснения и судебная практика)» НОВЫЙ

Стоимость участия 3600 руб.

для клиентов регионального центра

КонсультантПлюс по Архангельской области – бесплатно

Спикер вебинара: ЕРЕМЕЕВА Елена Анатольевна - эксперт по проведению независимой оценки квалификации по профстандарту "Бухгалтер", преподаватель по вопросам бухгалтерского учета, налогообложения и кадрового учета, учебного центра КонсультантПлюс

Вебинар предназначен главным бухгалтерам, специалистам кадровых служб, руководителям структурных подразделениям, руководителям финансовых служб, руководителям коммерческих и бюджетных организаций вне зависимости от применяемой системы налогообложения.

Если ваша компания хочет заинтересовать сотрудников в качественном и своевременном выполнении рабочих обязанностей, то создание системы премирования, как ни что другое, в этом поможет. Но, на практике, встречаются ситуации, когда работодатели депримируют работников.

Что это: причуды руководства или обоснованные претензии?

Ведь депремирование – это не дисциплинарное взыскание (вроде выговора или замечания). Это скорее следствие: раз не выполнены условия, прописанные в правилах компании, то и плюшек не будет.

• Что, прописать в локальном акте, на что нужно обратить внимание и учесть работодателю.

• Каким документом подтвердить неначисление премии.

• Когда можно не выплачивать премии работникам.

• Надо ли платить премии уволенным работникам.

• Какие риски несут в себе решения работодателя по снижению размера премии полностью или частично.

• Что думают суды по этому поводу.

Запись на семинар по тел. (8182) 65-51-04, (8184) 54-34-80

или через специалиста по обслуживанию СПС КонсультантПлюс в вашей организации